2010年4月29日，在我院1301會議室，召開了教師論壇策劃及教務工作會議。出席會議的有學院常務副院長唐凌、副院長劉林海，教務處負責人、各系主管教學的領導和教學秘書參加了會議。會議由劉林海副院長主持。
會議討論了三個議題：教師論壇、期中教學檢查、2010級專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制訂。三個議題中以教師論壇為重點展開了討論，確定了做好教師論壇，為其他兩項工作奠定基礎的思路。教師論壇活動的開展旨在搭建一個發(fā)展平臺，供各位教師交流、學習、提升教學理念，同時打造品牌，發(fā)揚校園至善文化，為實現(xiàn)學院復合型、應用型人才培養(yǎng)目標服務。
唐院長就教師論壇的開展提出五點建議：第一，各系要從我院培養(yǎng)應用型人才、復合型人才的辦學定位出發(fā)，結合自身特色不斷創(chuàng)新；第二，希望更多的教師參與到這個活動中來，使得一些優(yōu)秀教師的先進的教學理念、科學的教學方法、合理的教學流程得以在全院范圍內(nèi)推廣，提升全院教師的教學質(zhì)量；第三，這個活動要長期開展下去，需要完善相應的制度作保障。各系、教務處需嚴密組織，不可流于形式。做好各項宣傳工作。第四，教師論壇活動應動員廣大的學生尤其是高年級學生的參與，組織教師與學生展開討論，相互促進，共同進步。第五，倡導廣大師生用欣賞的眼光，從建設的、希望的角度來談觀點，促進我院正面、向上的學風、校風建設。
劉副院長重點強調(diào)了我院BBS的建設工作。他希望更多的學生可以通過BBS這樣一個平臺從自身需求角度踴躍參與到教師論壇活動的討論之中，不僅可以延展活動的生命力，更為我院師生交流開通了一個新渠道。
在如何開展好教學檢查工作和2010級專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂工作的研討中，教務處沈處長提出我們需重視國際化發(fā)展的趨勢，在培養(yǎng)應用型人才、制訂人才培養(yǎng)方案的過程中引入國際化人才培養(yǎng)因素。劉副院長再次重申學院各項教學工作的開展都應凸顯學院培養(yǎng)應用型、復合型人才的辦學定位，凸顯我院至善文化理念。
最后，劉副院長強調(diào)各系教學秘書要時刻保持頭腦清醒。本著對學生負責的態(tài)度，認真、細致的工作，減少紕漏，加強自我管理，為協(xié)助系主任各項工作地開展奠定堅實的基礎。
